為謀求長遠發(fā)展，進一步增強無人機總體研發(fā)能力，優(yōu)化專業(yè)布局，加快無人機領域拓展，推動無人機產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，努力打造綜合實力位列國內(nèi)前三的一流無人機產(chǎn)業(yè)平臺，三〇二所秉承“和諧、合作、誠信、精益”的企業(yè)價值觀，現(xiàn)面向院內(nèi)外誠聘以下專業(yè)技術人才：
一、高級顧問/技術專家
崗位職責：
負責無人機產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略制定，編制無人機裝備與技術發(fā)展規(guī)劃;負責制定主管型號的整體規(guī)劃、頂層設計、可行性研究和技術方案，監(jiān)督、檢查主管型號重大技術決策的執(zhí)行情況;負責面向客戶和市場，站在行業(yè)高度，開展具體方案的建設、研究、跟蹤、管理和推廣;負責本專業(yè)領域規(guī)劃、關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究，指導下屬設計師工作和職業(yè)發(fā)展輔導等等。
資歷要求：
1、具有較高的政治素質(zhì)，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)及三院相關制度，熱愛航天事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責任感;
2、具有較強的責任心、使命感和大局觀念，具有較突出的工作業(yè)績，有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復雜問題和突發(fā)事件的能力，開拓創(chuàng)新精神和市場意識強;
3、本科及以上學歷，年齡原則上不超過50歲，特別符合條件的高層次人才、“千人計劃”專家、教育部“長江學者獎勵計劃”人員等可適當放寬要求;
4、有系統(tǒng)扎實的專業(yè)理論知識，掌握無人機技術領域國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，熟悉無人機產(chǎn)業(yè)建設思路，有無人機項目研發(fā)與管理、市場拓展以及武器裝備試驗組織工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
5、具有主持或組織型號總體或分系統(tǒng)研究、設計的能力，具有技術決策和技術協(xié)調(diào)能力，有解決型號關鍵性技術問題的經(jīng)驗;
6、曾較完整地參加過至少1個型號研制的全過程或參加過2個以上型號研制主要階段，有豐富的型號研究、設計實踐經(jīng)驗，做出過較突出的貢獻。
二、無人機平臺總體設計師
崗位職責：
負責無人機平臺總體方案設計、總體布局及性能分析評估;負責無人機平臺各分系統(tǒng)技術要求論證、設計、試驗驗證及協(xié)調(diào);負責本專業(yè)領域規(guī)劃、關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究。
資歷要求：
1、飛行器設計專業(yè)，碩士研究生以上學歷;
2、從事過無人機總體設計工作，掌握無人機平臺概念設計方法及流程;
3、熟練使用UG、CATIA等三維造型工具，掌握參數(shù)化建模方法;
4、或能夠熟練使用FLUENT、CFX等氣動特性分析工具，具備飛機氣動特性分析評估的能力;
5、具有良好的邏輯思維能力、書面及口頭表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
6、熟悉國內(nèi)外無人機發(fā)展現(xiàn)狀，有無人機項目研發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
7、年齡一般不超過35歲，特別優(yōu)秀者可放寬要求。
8、其他要求：能夠不定期在外出差。
三、無人機系統(tǒng)總體設計師
崗位職責：
負責無人機系統(tǒng)發(fā)展需求及主要戰(zhàn)技指標論證，負責無人機系統(tǒng)總體方案設計、總體性能設計;負責相關系統(tǒng)技術要求論證、設計及協(xié)調(diào);負責本專業(yè)領域規(guī)劃、關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究。
資歷要求：
1、飛行器設計相關專業(yè)，碩士研究生以上學歷或高級工程師職稱優(yōu)先;
2、具有較強的大局觀念和良好的邏輯思維能力;
3、具有良好的書面及口頭表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉國內(nèi)外無人機發(fā)展現(xiàn)狀，有無人機研發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
5、年齡一般不超過35歲，特別優(yōu)秀者可放寬要求。
6、其他要求：能夠不定期在外出差。
四、無人機結構設計師
崗位職責：
負責無人機結構總方案論證;負責無人機結構部件詳細設計及優(yōu)化、結構剛/強度計算及分析;負責無人機結構部件研制技術協(xié)調(diào)、產(chǎn)品生產(chǎn)過程跟蹤與控制、結構試驗驗證方案設計及實施;負責本專業(yè)領域規(guī)劃、關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究。
資歷要求：
1、飛行器總體、結構設計及相關專業(yè)，碩士研究生以上學歷;
2、熟練使用UG、CATIA、AutoCAD及ANSYS、NASTRAN等CAD/CAE專業(yè)設計分析工具;
3、熟練掌握結構設計及相關專業(yè)知識和工作技能，具有扎實的專業(yè)理論和結構(含復合材料)及機構設計、飛行器制造工藝等業(yè)務知識;
4、具備較強的科研攻關及創(chuàng)新能力，積極主動承擔相關工作，具有奉獻精神和團隊協(xié)作意識;
5、具有結構設計/仿真分析工作經(jīng)驗或從事過飛行器結構設計及相關系統(tǒng)設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、年齡一般不超過35歲，特別優(yōu)秀者可放寬要求。
7、其他要求：能夠不定期在外出差。
五、無人機動力總體設計師
崗位職責：
負責無人機用噴氣式動力裝置論證與選型，負責固體發(fā)動機論證與選型，負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程跟蹤與控制;負責與無人機總體協(xié)同開展進氣系統(tǒng)布局論證，負責進氣系統(tǒng)設計要求提出與設計過程控制。
資歷要求：
1、發(fā)動機相關專業(yè)，碩士研究生以上學歷;
2、熟練使用UG、CAD/CAE專業(yè)設計分析工具;
3、熟練掌握動力裝置相關的專業(yè)知識和工作技能，具有相關工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)技術和產(chǎn)品發(fā)展狀況;
4、熟悉固體發(fā)動機相關的專業(yè)知識，熟知火工品相關管理要求;
5、熟悉飛機進氣系統(tǒng)、燃油系統(tǒng)相關的專業(yè)知識和工作技能。具備較強的科研攻關及創(chuàng)新能力，積極主動承擔相關工作，具有奉獻精神和團隊協(xié)作意識。
6、年齡一般不超過35歲，特別優(yōu)秀者可放寬要求。
7、其他要求：能夠不定期在外出差。
六、飛行控制系統(tǒng)總體設計師
崗位職責：
負責飛控系統(tǒng)技術項目開發(fā)策劃、總體方案論證、技術設計和技術協(xié)調(diào)，負責太陽能無人機飛控系統(tǒng)(含軟硬件)技術引進吸收，負責無人機飛行品質(zhì)校核，負責飛控系統(tǒng)總體設計、飛控軟件需求分析與概要設計、機載控制設備技術抓總。
資歷要求：
1、飛行力學、飛行控制、導航與制導等專業(yè)，碩士以上學歷或高級工程師職稱優(yōu)先;
2、熟練掌握導航、控制器設計、飛行力學等相關專業(yè)知識，具有從事飛行器控制系統(tǒng)設計3年以上工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握Matlab、C/C++等編程語言;
4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的溝通能力;
七、飛行控制系統(tǒng)控制律設計師
崗位職責：
負責無人機飛行控制技術預先研究、發(fā)展規(guī)劃論證;負責無人機智能自主控制、先進飛行控制等技術方向的預研創(chuàng)新項目論證、計劃、研究和技術驗證等工作，負責在研型號飛行控制律設計和飛行品質(zhì)分析等技術設計工作。
資歷要求：
1、飛行控制、人工智能等專業(yè)，博士研究生以上學歷;
2、具有扎實的飛行控制和人工智能、智能控制等相關專業(yè)知識，具有組織或作為主要成員參與智能控制相關項目的經(jīng)驗;
3、熟練掌握Matlab、C/C++等編程語言;
4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的溝通能力;
八、飛行控制軟件設計師
崗位職責：
負責飛控系統(tǒng)軟件方案及設計、開發(fā)、測試、集成、交付與維護工作，負責軟件產(chǎn)品生命周期內(nèi)技術狀態(tài)和過程質(zhì)量控制;負責飛控系統(tǒng)軟件開發(fā)策劃;負責飛控系統(tǒng)通信接口方案及協(xié)調(diào)，負責接口協(xié)議文件的制定。
資歷要求：
1、飛行器控制、制導與仿真專業(yè)、計算機應用專業(yè)，碩士研究生以上學歷;
2、掌握航空飛行器飛行控制與制導系統(tǒng)基礎理論和專業(yè)知識，熟悉軟件工程化管理要求和工作流程;
3、熟練掌握C、C++編程語言;
4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和良好的溝通能力;
5、有設計、編寫基于DSP嵌入式軟件和基于實時操作系統(tǒng)的實時軟件經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、有航空、航天飛行器機載軟件設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
九、飛行控制軟件程序員
崗位職責：
負責飛控系統(tǒng)相關軟件代碼編寫、測試及維護。
資歷要求：
1、本科以上學歷;
2、熟練掌握C、C++編程語言;
3、具有良好的溝通能力;
4、有設計、編寫基于DSP嵌入式軟件和基于實時操作系統(tǒng)的實時軟件經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、有航空、航天飛行器機載軟件設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
十、軟件測試開發(fā)工程師
崗位職責：
負責提出軟件測試需求、規(guī)劃軟件測試方案、編寫測試計劃、建設并維護測試環(huán)境、編寫用于測試的自動測試腳本以及相關測試用例、編寫測試報告;負責軟件的功能測試與性能測試;參與軟件代碼走查、問題定位與缺陷分析，并提出解決建議;為開發(fā)部門提供技術支持，確保軟件質(zhì)量。
資歷要求：
1、具備編程基礎，精通C/C++語言;
2、精通測試腳本編寫，并能夠熟練地進行并發(fā)、大數(shù)據(jù)量等壓力測試;
3、熟練使用軟件測試工具，包括功能測試工具、性能測試工具、測試管理工具與缺陷跟蹤工具;
4、熟悉數(shù)據(jù)庫基礎知識、軟件測試理論與計算機網(wǎng)絡編程;
5、具備較強的團隊協(xié)作、溝通、學習能力;具備較強責任意識與抗壓能力;
6、具有航天軟件測試工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
十一、無人機電氣系統(tǒng)總體設計師
崗位職責：
負責無人機電氣系統(tǒng)需求及技術指標論證，負責無人機電氣設備的總體設計，外協(xié)產(chǎn)品技術抓總;負責無人機電氣系統(tǒng)技術抓總及相關設備的設計，負責電氣系統(tǒng)集成、測試、排錯;負責本專業(yè)領域規(guī)劃、關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究。
資歷要求：
1、電氣工程相關專業(yè)，碩士研究生以上學歷或高級工程師職稱優(yōu)先;
2、具備扎實的數(shù)模電路、電力電子、自動控制等相關理論基礎，熟悉飛行器電池、電氣控制裝置、全機電纜等設備的總體設計及系統(tǒng)集成、測試、排錯;
3、熟悉電氣原理圖設計，熟練運用相關設計軟件，如AutoCAD、Protel等，熟悉國內(nèi)外無人機電氣系統(tǒng)技術發(fā)展;
4、具有較強的大局觀念和良好的邏輯思維能力，具有良好的書面及口頭表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
5、有兩年飛行器電氣系統(tǒng)相關項目研發(fā)工作經(jīng)歷者，或航空航天相關行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
十二、測控系統(tǒng)總體設計師
崗位職責：
負責無人機測控與信息傳輸系統(tǒng)總體方案論證、方案設計和技術設計;負責測控、通信等專業(yè)領域的關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究;負責測控與信息傳輸系統(tǒng)機載設備及地面站的設計、研制、生產(chǎn)和保障;負責型號地面及飛行試驗中測控與信息傳輸系統(tǒng)操作、維護及保障。
資歷要求：
1、通信、電子工程等相關專業(yè)，具有碩士研究生以上學歷或高級工程師以上職稱;
2、具備數(shù)字通信系統(tǒng)設計與仿真能力;
3、具有較強的抗壓能力，能夠短期頻繁或長期出差;
4、具有較強的團隊合作意識和良好的溝通能力;
5、有航空/航天型號測控、數(shù)據(jù)鏈相關系統(tǒng)設計工作經(jīng)驗的人員優(yōu)先。
十三、測控地面站操作維護工程師
崗位職責：
負責型號地面及飛行試驗中測控地面站設備的操作、維護;負責型號地面及飛行試驗中試驗數(shù)據(jù)的處理。
資歷要求：
1、通信、電子工程等相關專業(yè)，本科及以上學歷;
2、熟悉Windows、office等辦公軟件;
3、具有較強的抗壓能力，能夠短期頻繁或長期出差;
4、具有較強的團隊合作意識和良好的溝通能力;
5、具有數(shù)據(jù)庫、XML、網(wǎng)絡相關應用設計工作經(jīng)驗的人員優(yōu)先。
十四、氣動/螺旋槳外形設計師
崗位職責：
負責無人機氣動外形和螺旋槳性能分析、方案論證、設計及協(xié)調(diào);負責本專業(yè)關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究。
資歷要求：
1、飛行器設計相關專業(yè)，碩士研究生以上學歷或高級工程師職稱優(yōu)先;
2、掌握氣動、螺旋槳性能分析、優(yōu)化設計，以及槳發(fā)匹配設計方法;
3、具有良好的書面及口頭表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、從事過飛行器氣動相關項目研發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先。
十五、任務載荷總體設計師
崗位職責：
負責無人機任務載荷系統(tǒng)需求分析、任務載荷主要指標論證和總體方案論證;負責任務載荷系統(tǒng)技術要求論證、設計及協(xié)調(diào);負責本專業(yè)領域規(guī)劃、關鍵技術預研攻關及創(chuàng)新研究。
資歷要求：
1、雷達或光電相關專業(yè)背景，碩士研究生以上學歷或高級工程師職稱優(yōu)先;
2、具有較強的總體觀念和良好的邏輯思維能力;
3、具有良好的書面及口頭表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉國內(nèi)外無人機任務載荷發(fā)展現(xiàn)狀，有對應研發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
報名時間、方式、程序及要求：
(一)報名時間：長期有效
(二)報名方式：
應聘者將個人《應聘人員登記表》(含免冠照片)(見附件1)及《應聘答辯報告》(見附件2)以電子郵件方式通過國密網(wǎng)/商密網(wǎng)發(fā)送至：劉亞銘、任雪皎/綜合管理部/302所/三院;或發(fā)送至互聯(lián)網(wǎng)郵箱：casic302@163.com。
(三)招聘程序：
招聘程序分報名、資格審查、綜合測評、面試、綜合考察等階段。
(四)應聘要求：
應聘者應按照附件《應聘人員登記表》和《應聘答辯報告》格式填寫應聘材料，應聘材料不能包含涉密信息。
本次招聘過程中對所有應聘材料予以保密。(應聘登記表文件名請統(tǒng)一命名：“三〇二所社會招聘+應聘崗位名稱+姓名”)
聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：劉老師 聯(lián)系電話：(010)68743128
聯(lián)系人：任老師 聯(lián)系電話：(010)68190502
附件：應聘人員登記表
附件：應聘答辯報告
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2018年航天科工三院三〇二所公開招聘專業(yè)技術人員